Compañía de corte de paja multada con $ 75,000 por accidente que tomó las piernas de un adolescente
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Compañía de corte de paja multada con $ 75,000 por accidente que tomó las piernas de un adolescente

May 02, 2023

El empleador de un trabajador adolescente que perdió ambas piernas en un accidente laboral fue multado con $75,000 por infracciones de seguridad.

Mark Geoffrey Donaldson, que operaba como Cressy Chaff Cutters, se había declarado culpable previamente en el Tribunal de Magistrados de Launceston por no cumplir con los deberes de salud y seguridad, categoría dos.

En julio de 2013, Joshua Berrell, de 19 años, estaba cargando semillas y paja en una máquina mezcladora cuando una bolsa quedó atrapada y lo arrastraron hacia la máquina.

Era previsible el peligro de que un trabajador pudiera caer dentro de la máquina mientras estaba en funcionamiento.

En la sentencia, el magistrado Simon Brown dijo que el adolescente "sufrió lesiones terribles", incluida una fractura de pelvis, amputación de la pierna izquierda por encima de la rodilla y dislocación de la rodilla derecha.

La pierna derecha del Sr. Berrell más tarde tuvo que ser amputada quirúrgicamente.

El magistrado dijo que la máquina mezcladora había sido alterada, por lo que estaba elevada sobre patas de metal y los trabajadores tenían que montar una plataforma encima para verter semillas y paja.

No había protección en la parte superior de la máquina ni botón de parada de emergencia al que se pudiera acceder desde la plataforma.

"La máquina había sido modificada de manera bastante significativa y, en mi opinión, peligrosamente al elevarla sobre patas de metal, por lo que tuvo que llenarse desde arriba. Esto aumentó significativamente el riesgo de que un trabajador pudiera caer en ella", dijo Brown.

“Aquí era previsible el peligro de que un trabajador pudiera caer dentro de la máquina mientras estaba en funcionamiento.

"El riesgo potencial si caían en una batidora era que resultarían en lesiones muy graves".

Dijo que Donaldson le había explicado verbalmente a otro empleado, llamado Davenport, que la máquina debía apagarse antes de que un trabajador subiera para llenarla, pero dijo que no había sistemas de seguridad escritos.

El día que el Sr. Berrell resultó herido, estaba operando la máquina solo y no la apagó antes de comenzar a llenarla.

“El plan y el equipo del acusado no permitieron el riesgo de prisa, ignorancia o exceso de celo en el trabajo. En muchos sentidos dependía de que el señor Davenport siguiera instrucciones verbales”, dijo el magistrado.

Brown aceptó que Donaldson había expresado remordimiento y se había declarado culpable en una etapa temprana, y que desde entonces había mejorado la seguridad en el lugar de trabajo.

Sin embargo, señaló que el acusado tenía una condena anterior relevante por una infracción en el lugar de trabajo que resultó en la amputación de la pierna de un niño en 1999.

Multó a Donaldson con 75.000 dólares más las costas judiciales.

La pena máxima disponible era una multa de $300,000.